Sindicatos cobram progressões para trabalhadores da Educação do Amazonas anunciadas pelo governador Wilson LIma

O Sindicato dos Professores e Pedagogos de Manaus (Asprom Sindical) e o Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Estado do Amazonas (Sinteam) publicaram em suas redes sociais mensagens cobrando do governador do Amazonas, Wilson Lima (União Brasil) a publicação das progressões para os professores da Secretaria de Educação do Estado (Seduc-AM).

Os sindicatos lembraram que no último dia 4 de novembro, o governador anunciou reajuste de 5,06% nos salários da área de Educação e progressões horizontais para 22.532 servidores e progressões por titulação para outros 730 profissionais. E afirmam que só foi cumprida a promessa do reajuste de 5,06%.

O Asprom Sindical cobra que o pagamento das progressões seja feito ainda em dezembro de 2025. O O coordenador jurídico do Asprom, Lambert Melo, disse que a dívida com os trabalhadores da educação se arrasta desde 2019, ainda no primeiro mandato do governador.

O Sinteam publicou que o governador prometeu 5,06% de reajuste, progressões por titularidade, progressões por tempo de serviço e só cumpriu a promessa do reajuste. “As progressões ficaram no discurso”, afirmou. “Ou seja: promessa em vídeo, realidade no contracheque. Essa verdade a categoria sente no bolso:“Antes não tinha. E ainda não tem”.

A Nota do Sinteam diz ainda: “Não tem progressão. Não tem valorização. Não tem respeito com a carreira. E não tem compromisso com o que foi anunciado. A propaganda diz uma coisa. A vida real dos trabalhadores diz outra. O Sinteam segue cobrando. Porque direito não é brinde de fim de ano. É lei”.

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No início da novembro, Wilson Lima anunciou o reajuste da data-base de 2025, de 5,06 para 49.459 servidores da Seduc, entre 32.228 ativos, 16.682 inativos e 549 pensionistas. E as progressões horizontais e por titulação.

Também disse que ia encaminhar à Assembleia legislativa a Lei de Proteção Social dos Militares, que regulamenta a transferência para a reserva, em conformidade com a legislação federal, e permite a reorganização das carreiras militares, garantindo mais previsibilidade e estabilidade ao longo da trajetória profissional. Segundo o governador, o pacote vai beneficiar 9.056 policiais militares e 1.515 bombeiros militares.

Outro anúncio foi que, no Setor Primário, 650 servidores das instituições que compõem o Sistema Sepror, a Secretaria de Estado de Produção Rural (Sepror), o Instituto de Desenvolvimento Agropecuário e Florestal Sustentável (Idam) e a Agência de Defesa Agropecuária e Florestal (Adaf), serão beneficiados com reajuste salarial de 10%. A medida inclui a absorção das datas-bases passadas, unificando o ciclo de reajuste.

No Sistema Penitenciário, foi anunciado que 148 servidores estatutários, sendo 35 policiais penais, seriam beneficiados com a criação do primeiro Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) da categoria. A nova lei, que também depende de aprovação da Assembleia Legislativa, garante um reajuste salarial médio de quase 10% e promete modernizar a estrutura funcional da Secretaria de Estado de Administração Penitenciária (Seap).