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A Convenção 158, da OIT, determina que um trabalhador não pode ser demitido sem uma “causa justificada”.
Somente de janeiro a junho deste ano, já foram 4,3 milhões de pedidos, o que representa 36% dos desligamentos
Trabalhadores da área de tecnologia da informação (TI) foram os que registraram melhor desempenho: 58% pediram demissão já tendo emprego em vista.
Subsecretário Julio Garro afirmou em entrevista que canto colocava país em 'situação ruim'. Fifa anunciou a abertura de uma investigação para apurar o caso.
Sanção era prevista em cláusula de convenção coletiva e foi considerada válida pelo TST.
Na ação, o trabalhador pedia o afastamento da justa causa, alegando que a penalidade foi aplicada com abuso do poder de direção do empregador.
Demissão de concursados em empresas estatais precisa ter fundamentação 'razoável'
O reajuste leva em consideração o acumulado do INPC de 2023, que fechou em alta de 3,71%.
Em um dos casos, 30 profissionais foram desligados do Hospital Adriano Jorge, em Manaus
