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No prejuízo, Correios suspendem férias e trabalho remoto; veja medidas

A empresa estatal encerrou 2024 com um prejuízo de R$ 2,6 bilhões. Em documento interno, Correios anunciam medidas para conter despesas

Foto: Agência Brasil

Dias após a divulgação de um prejuízo bilionário em 2024, os Correios suspenderam férias e trabalho remoto dos funcionários. Em circular obtida pelo Metrópoles, a empresa diz estar traçando estratégias para ampliar receitas e gerar novos negócios, ao mesmo tempo em que implementa um plano de redução de despesas.

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No prejuízo, Correios suspendem férias e trabalho remoto; veja medidas
A empresa estatal encerrou 2024 com um prejuízo de R$ 2,6 bilhões. Em documento interno, Correios anunciam medidas para conter despesas

Veja abaixo as medidas para lidar com o prejuízo:

Prorrogação das inscrições para o Programa de Desligamento Voluntário (PDV): até 18 de maio de 2025, mantendo os atuais requisitos de elegibilidade;

Incentivo à transferência, voluntária e temporária, de agente de correios – atividade carteiro e atendente comercial para atuar em centros de tratamento: o pagamento do adicional de atividade será o mais vantajoso para empregadas(os);

Suspensão temporária de fruição de férias: a partir de 1º de junho de 2025, referente ao período aquisitivo deste ano. As férias voltarão a ser usufruídas a partir de janeiro de 2026;

Revisão da estrutura do Correios Sede: redução de pelo menos 20% do orçamento de funções;

Convocação para o retorno ao regime de trabalho presencial: todas(as) as(os) empregadas(os) devem retornar a partir de 23 de junho de 2025, com exceção daquelas(es) protegidas(os) por decisão judicial;

Lançamento de novos formatos de planos de saúde: a escolha da rede credenciada será dialogada com as representações sindicais. A economia estimada será de 30%.

O objetivo das medidas, segundo a direção, é otimizar processar, aumentar eficiência e reforçar a capacidade de investimento da empresa.

“Estamos diante de um desafio importante: a necessidade de reduzir despesas. Ao mesmo tempo, temos a oportunidade de, mais uma vez, provarmos a força e a resiliência da nossa empresa. Para isso, cada um de nós é uma peça fundamental nesse processo”, diz o documento.

Com informações do Metrópoles


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